新兴物探经理部“四个一”夯实保密工作落实落地

“快看这条，冒充电商物流客服实施诈骗， 我前两天还接到一个这样的电话呢！”

“还有这个，刷单返利类诈骗，我之前还真被忽悠了，后来让交的钱越来越多，我才发现自己被骗了”……在国家网络安全宣传周和公司2024年保密宣传周期间，经理部员工在观看宣传片，阅读宣传册后展开了热烈讨论。

9月中旬，新兴物探经理部按照公司关于网络安全和保密宣传周活动要求，提前策划并组织开展系列网络安全保密宣传活动，这也是经理部落实年度保密工作的重要举措之一。经理部突出“四个一”管理，全面夯实保密工作的落实落地。

坚守“一个”党管保密的原则，做好顶层设计。沧海横流，首在掌舵。党对保密工作的领导是我国保密管理工作的本质特征，也是做好保密工作的最大政治优势。经理部党委坚持深入学习习近平总书记关于保密工作的重要指示批示精神，坚持党管保密原则，贯彻落实党中央关于保密工作的决策部署和公司保密工作各项制度规定，将保密知识纳入中心组及党委会学习内容、将保密工作纳入重要议事日程，定期听取保密工作汇报，研究部署保密工作任务。始终以“政治高站位、管理高标准、队伍高素质、服务高水平”为目标，持续加强保密“三大管理”，持续致力于提升全员保密意识，培养员工保密技能，不断提高保密工作的支撑和保障能力，有效杜绝了失泄密事件的发生。

建立“一套”完善的组织体系，健全保密制度。没有规矩，不成方圆。经理部持续健全保密管理制度，制定保密委员会、密码工作领导小组工作规则，扎紧制度篱笆，严格落实保密工作考核机制，打通保密工作最后一公里；充分利用OA、即时通等工作载体，分享、宣教、落实各项保密工作。针对公司敏感信息外发事件的问题，经理部保密委员会专题研究，违规外发敏感信息管理工作，在最短的时间内完成全员签订保密承诺书。

织密“一张”完整的保密网络，抓好基层落实。坚守好党管保密的原则，经理部党委更加注重政策的传达和在基层的执行力度。以党支部为单元，以党支部书记为基层保密工作第一责任人，贯彻落实公司及经理部党委安排的各项工作，加快了政策向基层传导的速度，同时也增加了覆盖范围的可控力度。2024年以来，经理部25个基层党支部，分别参与各项保密宣教活动、观看纪录片、传达落实公司各项保密工作任务及讲话精神等累计参与1000多人次，实现全员覆盖，不留死角。

掌握“一门”实用的保密技能，实现知密懂密。“事以密成、语以泄败。”经理部党委根据单位工作实际、人员结构等具体因素制定了保密培训计划，今年已经完成新员工入职培训、地震队员工培训中保密的专项培训；共有61名同志参加线上保密培训并取得证书。

经过了宣教、培训各种保密工作的传达落实，经理部干部员工保密意识得到了明显提高。知密懂密，掌握一门实用的保密技能，理性区分、合理界定工作与保密的关系，成为一个新的课题。经理部保密办公室指导大家将工作信息转移到OA网、即时通等专用网络下进行传达；规范公文传阅范围，要求部门领导做好传阅批示；做好定期抽查及落实基层员工的知悉情况，及时解决工作中遇到的与保密问题。

保密工作只有起点，没有终点。经理部将始终坚持“党管保密”的原则，不断增加做好保密工作的责任感和使命感，健全保密制度、落实保密要求，精细保密管理，强化保密教育，筑牢保密安全防线，杜绝了失泄密事件的发生，为公司率先建成世界一流提供坚强保障。（撰稿、摄影：田飞 吴涵卓）